1: 2017/05/15(月) 18:08:08.79 
■正社員追い出しビジネス
「解雇しやすい社員づくり」への動きは、このほかにも相次いでいる。
第二次安倍政権下では国家戦略特区が導入されたが、ここでも特区内で解雇規制を緩和する案が提案された。
これが世論の批判で不調に終わると、雇用を守った企業に支給される雇用調整助成金を減らし、他の企業への移動を促す労働移動支援助成金を増やすという転換が始まる。

2013年3月の第4回産業競争力会議において、メンバーである大手人材ビジネス「パソナグループ」会長の竹中平蔵・慶應義塾大学教授(当時)は、「雇用調整助成金を大幅に縮小して、労働移動に助成金を出すことは大変重要。是非大規模にやって欲しい」とし、当時、1000対5だった雇用調整助成金と労働移動支援助成金の比率を「一気に逆転するようなイメージでやっていただけると信じている」と発言した。

翌2014年には、545億円対301億円と二つの助成金の額は肩を並べ、2015年には193億円対349億円と逆転した。転職支援を手掛ける人材ビジネス業界への利益誘導ではないかとの批判が上がった。
その見方を裏付けるように、翌2016年2月22日、朝日新聞は、大手人材会社が王子ホールディングスの子会社に、政府の助成金をもとにした「戦力入れ替え」を指南し、「転職支援」を請け負っていたことを明らかにしている。

これに先立つ2014年には、都内で開かれた労働問題の集会で、人材ビジネスの誘いに乗って大手電機メーカーの退職勧奨を受け入れた社員が、転職先が決まらず、元の会社に低待遇の派遣社員としてあっせんされたという例も報告された。正社員の追い出しビジネスが、政府の補助金で促進される事態が起きた、ということだ
http://news.livedoor.com/article/detail/13062422/

2: 名無しさん@涙目です。(関東・甲信越)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 18:09:04.25 ID:oxFH2IFLO
黙れ平蔵!

3: 名無しさん@涙目です。(やわらか銀行)@\(^o^)/ [CN] 2017/05/15(月) 18:09:13.29 ID:nWf+hgDQ0
まだ壊し足りないか

5: 名無しさん@涙目です。(大阪府)@\(^o^)/ [CN] 2017/05/15(月) 18:12:32.52 ID:7RwDE5RP0
非正規低所得でも仕事が楽で定時に帰れるなら問題無い
逆だから許せんとなる

6: 名無しさん@涙目です。(空)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 18:14:00.71 ID:0zvDdIo50
>>1
日本人?

7: 名無しさん@涙目です。(関東・甲信越)@\(^o^)/ [FR] 2017/05/15(月) 18:14:33.37 ID:i3uG4EQpO
少子化に拍車がかかるな

9: 名無しさん@涙目です。(SB-iPhone)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/15(月) 18:15:43.49 ID:l0Ireq1j0
年食うと派遣してるもらえなくなるだろうし厚生年金にも加入出来ないから老後は生活保護頼みになるし、派遣なんて続けるものではない

228: 名無しさん@涙目です。(dion軍)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/16(火) 02:02:52.67 ID:qCPAZyaA0
>>9
厚生年金に関しては
真っ当な派遣会社なら強制で加入するよ

231: 名無しさん@涙目です。(大阪府)@\(^o^)/ [US] 2017/05/16(火) 02:17:59.54 ID:zyoziXrr0
>>228
どうせ穴だらけの年金加入で貰える額もしれてるだろしかも国民年金の方なんじゃね?

322: 名無しさん@涙目です。(富山県)@\(^o^)/ [CN] 2017/05/16(火) 09:24:31.24 ID:ZL/3HACZ0
>>228
そのまっとうな会社というのがない♪

10: 名無しさん@涙目です。(東京都)@\(^o^)/ [VN] 2017/05/15(月) 18:16:22.73 ID://ub/QXT0
痛みを伴う構造改革

11: 名無しさん@涙目です。(SB-iPhone)@\(^o^)/ [FR] 2017/05/15(月) 18:19:03.06 ID:bvpPY2WZ0
痛みしかないやんけ

14: 名無しさん@涙目です。(兵庫県)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 18:21:33.29 ID:hGctK6Bi0
パソナのための政策かよ
いい加減にしろ

16: 名無しさん@涙目です。(dion軍)@\(^o^)/ [CN] 2017/05/15(月) 18:23:05.22 ID:9kkOTSYq0
昔の記事をまた出したのかと思ったら今日の記事かよ
人材派遣って言ってるけど奴隷商人みたいなもんだろ

19: 名無しさん@涙目です。(大阪府)@\(^o^)/ [CH] 2017/05/15(月) 18:25:44.00 ID:hWB/Gl6B0
資本主義的には正しいが
雇用機会均等法に正しく基づけよな

24: 名無しさん@涙目です。(東京都)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 18:33:50.17 ID:/a0g+O2o0
ああ、それで最近非正規やパートバイトを社保に入れろ入れろうるさくなったのか

30: 名無しさん@涙目です。(中部地方)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/15(月) 18:42:36.53 ID:TWJBa0650
竹中が卑怯なのは研究所所長や教授の肩書でメディアに出てること

派遣会社大手のパソナ会長と知らない人も多いから騙されちゃう

33: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 18:46:49.46 ID:xf6oRwp00
>>1

よっぽど生産性が無いんだなイマドキの会社ってのは笑

35: 名無しさん@涙目です。(熊本県)@\(^o^)/ [BR] 2017/05/15(月) 18:49:09.01 ID:vTBhkSny0
火付盗賊改め?

284: 名無しさん@涙目です。(禿)@\(^o^)/ [JP] 2017/05/16(火) 08:10:02.60 ID:IiY5d6vi0
>>35
そっちは鬼の平蔵
こっいは鬼畜の平蔵

40: 名無しさん@涙目です。(岐阜県)@\(^o^)/ [KR] 2017/05/15(月) 18:53:07.42 ID:2jjIBQRJ0
企業側としては社会保障削れるし人員整理も簡単になるし節税にもなる
派遣会社はマージンでウハウハ
そのつけを労働者が払う
これが進むといずれは解雇規制そのものが緩和、というか無くなりそうやな

43: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 18:55:29.90 ID:8/BdW5090
国民年金制度廃止への布石は着々と進んでいるね

49: 名無しさん@涙目です。(WiMAX)@\(^o^)/ [NO] 2017/05/15(月) 18:58:25.58 ID:3Alqltng0
そんで空いた席に移民政策で仕入れた三国人に座らせるわけかよく出来た話だな竹中

54: 名無しさん@涙目です。(SB-iPhone)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 19:00:18.76 ID:dcDR6loo0
雇用の流動性は必要だと思うけどなー
派遣社員よりも契約社員を増やすイメージでさ
来年度の契約がかかってると思えば生産性もあがるでしょ

61: 名無しさん@涙目です。(WiMAX)@\(^o^)/ [NO] 2017/05/15(月) 19:01:56.26 ID:3Alqltng0
>>54
なぜか終身雇用で定年引上げ決定した公務員から見本を見せてもらおうか

57: 名無しさん@涙目です。(長屋)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 19:01:03.75 ID:NUbth8FR0
別に解雇しやすいのはいいんだよ
お前の私欲のためだけに派遣を増やそうというその性根が気に食わない
一族途絶えるまで苦しみ抜けばいい屑だと思うわ

69: 名無しさん@涙目です。(家)@\(^o^)/ [CN] 2017/05/15(月) 19:07:56.75 ID:teKuB4tv0
派遣会社もそうだし転職の紹介会社もパソナはやってるから
こいつの場合ひたすら儲かる立場

74: 名無しさん@涙目です。(兵庫県)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/15(月) 19:10:02.87 ID:07DosxU50
ほんとすげえなこの人は
一般人の自殺を推進してるようにしか見えん

75: 名無しさん@涙目です。(SB-iPhone)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 19:12:20.23 ID:dcDR6loo0
雇用が流動的になれば氷河期世代とか就活失敗しても挽回できるし
できるやつの給料はあがりやすくなるしいいこともたくさんあると思うけど

77: 名無しさん@涙目です。(神奈川県)@\(^o^)/ [BR] 2017/05/15(月) 19:13:19.41 ID:+YTNV0U20
>>75
実際には下がるだけ
首斬るだけ
ただの人員整理の為のツールにしかなってねーんだよw

159: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 22:10:18.72 ID:mtJRsi/+0
>>75
不況世代だけ給料低いままで生涯挽回出来ない明確なデータが出たってクルーグマンが出したのは日本の事だったんけw

79: 名無しさん@涙目です。(大阪府)@\(^o^)/ [PL] 2017/05/15(月) 19:15:54.61 ID:rfCG94dE0
コイツを批判すれば民進も共産も支持されるだろうに

80: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [TR] 2017/05/15(月) 19:16:11.55 ID:zNofD2gW0
こいつは本当に糞だな
小泉時代の政策について責任を問われたときに、セーフティネットを充実させなかったのが悪い、自分の経済政策自体は間違っていないとか抜かしたからな
そのセーフティネットまで盛り込んで実施するのが政策だろうに
とにかく雇用者側の力を増大させたくて仕方がないんだろう

86: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 19:27:33.44 ID:DpEGVpL20
正社員以外はほとんど昇給もなければ賞与も昇進して給与が上がることもない。これでどうやって結婚して子供を大学までやれる?
日本をどうしたいのだ?
もっとまともなこと考えろよ。

88: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/15(月) 19:32:01.48 ID:3+Ho5iwz0
派遣社員は景気の調整弁としては機能したかも知れないけれど、その企業を永続的に運営していくには一定の正社員がいないと。いま、人手不足で困ってる会社ばかりだろ?学習しろよ。

96: 名無しさん@涙目です。(富山県)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/15(月) 19:55:03.41 ID:r6b4qlIf0
ワタミとコイツはホント頭がおかしいと思う
タコが自分の足喰うことしか考えてない

108: 名無しさん@涙目です。(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ [TW] 2017/05/15(月) 20:18:19.24 ID:YaZM0e0U0
それで手取りが30万円とかだったら喜んでやるだろう

問題は派遣の給料が安いこと

179: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [NL] 2017/05/15(月) 22:47:55.31 ID:PvAfXNH/0
>>108
ボーナスも退職金も無いんだぞ。
交通費すら出ない場合もある。

184: 名無しさん@涙目です。(神奈川県)@\(^o^)/ [BR] 2017/05/15(月) 22:53:32.22 ID:+YTNV0U20
>>179
これで結婚して子育てしろ
とか
頭おかしいよな

113: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [JP] 2017/05/15(月) 20:22:59.96 ID:zw1Iiax+0
今は人が足りなさ過ぎて派遣から使えそうな人材を正社員で引っこ抜きやってんだろ?

ケケ中が時代遅れなんじゃなーの?

120: 名無しさん@涙目です。(宮城県)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/15(月) 20:30:21.15 ID:GnNMgLDf0
プロがいなくなるわ
フラフラした連中が出たり入ったりして終わり

121: 名無しさん@涙目です。(三重県)@\(^o^)/ [PE] 2017/05/15(月) 20:30:56.76 ID:h3zJsG5Z0
ケケ中と小泉は長生きするんだろうな

138: 名無しさん@涙目です。(チベット自治区)@\(^o^)/ [CN] 2017/05/15(月) 21:15:41.46 ID:uOw4yk3r0
パソナのスタッフってみんな派遣なの?

違うならまずはお前のとこの正社員を追い出せよ

157: 名無しさん@涙目です。(茸)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 22:08:02.01 ID:mtJRsi/+0
愛知県が終身雇用やめたら給料上がるのにって書いて
その肝心のアメリカで給料全然上がんねえから最低賃金くっそ上げてようやく景気回復し始めた所やんけって論破されるスレだっけ?

160: 名無しさん@涙目です。(庭)@\(^o^)/ [US] 2017/05/15(月) 22:12:17.39 ID:t75n1VMu0
要するに労働者を不安定にして常に脅し経営者有利にしておこうって政策だよね

211: 名無しさん@涙目です。(岐阜県)@\(^o^)/ [RU] 2017/05/16(火) 00:18:28.23 ID:MipnJidN0
もう成果だしたじゃん、不景気という

221: 名無しさん@涙目です。(新疆ウイグル自治区)@\(^o^)/ [DE] 2017/05/16(火) 00:48:03.39 ID:7wfGshIw0
会社がこれやってるな
一番若い社員でも40歳過ぎ、もっと上のバブル世代が大半で無能世代が一番の高待遇
社員はもちろん契約社員やバイトとかの直接雇用が辞めたときも補充は派遣

まあそのうち潰れるんじゃね

224: 名無しさん@涙目です。(埼玉県)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/16(火) 00:56:34.50 ID:DAVVAk1/0
> 大手人材ビジネス「パソナグループ」会長の竹中平蔵

338: 名無しさん@涙目です。(やわらか銀行)@\(^o^)/ [CN] 2017/05/16(火) 10:24:21.62 ID:RkEqsNYd0
常に民衆同士を対立させて自分に矛先が向くのを回避するテクだけは一流だよなあw

アメリカ仕込みかw
日本と中国を対立させて、んでアメリカは中国と良好な関係を築いて経済的利益を得るみたいな・・・

399: 名無しさん@涙目です。(栃木県)@\(^o^)/ [ニダ] 2017/05/16(火) 20:14:28.65 ID:AbHPEkz20
竹中「憎まれっ子世に憚る(ドヤッ!」

引用元: http://hayabusa9.2ch.sc/test/read.cgi/news/1494839288/